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水鋼博宏“金點子”評審結果出爐

2020-05-13 09:20:00

  本报讯 近日,首钢集团水钢博宏公司工会对今年第一季度各单位推荐上报的13条职工“金点子”进行公开交流评审,并对优秀“金点子”进行奖励。

  評審會上,水鋼博宏公司旗下的水泥分公司、創業分公司、石灰礦業分公司、冷料廠等單位提出“金點子”並參與改造、創新的職工及團隊代表,分別對設備類、工藝類、成本與管理類、環保節能類、安全類等“金點子”進行交流。
  據了解,該公司工會開展“金點子”活動,目的就是爲職工創新提供平台,鼓勵創新,寬容失敗;積極創新征集模式,通過“單位出題定範圍、職工解題獻智慧”的方式,將“職工自願參與”與“單位出題、職工解題”相結合,圍繞實用性和可操作性,提升基礎管理水平、解決生産難題、突破技術瓶頸、發揮聰明才智,由“金點子”轉變爲生産力。
  最终,来自该公司水泥分公司员工苏娜的“采用废渣配料提高熟料质量”获得一等奖,来自水泥分公司员工黄华海的“1号~3号水泥库底自动放矿控制”和周建新的“回转窑托轮接油板改造”获得二等奖,来自水泥分公司员工吉庆伦的“5号钢板库散水泥掺入矿粉系统改造”、冷料厂员工周叶飞的“铸造喷灰原料优化”等“金点子”获得三等奖。 (熊锋) 
  《中国冶金报》(2020年05月13日 08版八版)

來源:中國冶金報-我哥的女人

編輯:宋玉铮

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